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法蘭絲股份有限公司 - 餐飲部人事主管

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工作說明:


1、執行與管理人事等相關作業。(人才招募、人事資料建立、出勤與薪酬作業、人資等作業 等)

2.建立完整的公司人事管理規章、召募任用制度、行政規章制度。

3.庶務性日常工作之督導與執行。

4.主管交辦事項。

*熟悉勞動法令與法規等相關規定者優先錄用。

*負責與總公司間的溝通與聯繫。

*主動、積極、負責、抗壓性高、善於表達與溝通。

*需具獨立作業能力。

註:需有其相關經驗者。



工作地點:


台北市大安區 (依照公司規定分派)


工作時間:


日班, 輪班


工作性質:


全職


職務類別:


餐飲領班儲備幹部人事/人力資源專員


工作待遇:


面議


需求人數:


1人


管理人數:


11~20人


到職日期:


不限


職缺更新:


2015/12/28






求才條件





身份類別:


不拘


學歷限制:


專科 以上畢業


科系限制:


不拘


工作經驗:


2年以上工作經驗


語言能力:


英文 聽:精通 說:精通 讀:中等 寫:中等


附加條件:


1.具良好溝通能力及極佳抗壓性


2.協助開幕與籌備開幕之實質經驗


3.對餐飲、咖啡與管理職具有高度熱誠


休假制度:面議




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