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工作說明：

1.To develop and manage the financial and operation target of the store. 發展並管理店端財務及營運目標

2.To provide the good level of customer service. 提供優良水準之顧客服務

3.To listen to customer and react to meet their expectation, retain their loyalty. 傾聽顧客並反應其期望,保持顧客忠誠度

4.To monitor and analyze competitors‘ action to customers and market trend. 觀測並了解競爭者對顧客之作為及市場趨勢

5.To ensure the price and quality image. 確保價格及品質形象

6.To develop the team and coach their professional skill. 發展團隊並教練專業技能

7.To recruit store employee, training team members and develop subordinate‘s career. 能召募店內員工、培訓並發展幹部職涯。

8.To establish relationship with store community near by, and develop store CSR.與店鋪所在社區發展正向關係，並開展企業社會責任。

9.To corporate and coordinate with Head Office, and follow up national operation statement.與總公司各部協調,並遵守全國營運規範。

10.To ensure safety and cleanness in sales area. 確保賣場的安全性與清潔度。

工作地點：

台北市北投區 全台各縣市

工作時間：

日班

是否出差：

需出差

工作性質：

全職

職務類別：

店長／門市管理人員、大型賣場管理人員

工作待遇：

面議

需求人數：

不限

管理人數：

11~20人

發展遠景：

跟著家樂福積極擴點的腳步，經完整培訓歷練，未來成為家樂福便利購店長!!

到職日期：

不限

職缺更新：

2015/12/18

求才條件

身份類別：

不拘

學歷限制：

專科 以上畢業

科系限制：

不拘

工作經驗：

3年以上工作經驗

需有駕照：

普通小型車

電腦專長：

辦公室應用

Word、Excel、PowerPoint

附加條件：

1.三年以上營運管理經驗

2.三年以上零售服務相關經驗

3.能配合營運發展之全台灣輪調需求

4.英文聽說讀寫能力中等者佳

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